生產(chǎn)統(tǒng)籌管理 根據(jù)銷售訂單、交期制定車間日 / 周 / 月生產(chǎn)計劃，合理分配激光、折彎、沖床、剪板機等設備產(chǎn)能，把控生產(chǎn)進度，確保按期交貨；跟蹤在制品流轉，減少停工待料、延期出貨問題。 人員與班組管理 負責鈑金普工、技工、班組長招聘、排班、考勤、績效考核；安排人員輪崗、加班、調休；開展員工崗前安全、操作技能培訓；處理員工矛盾、違紀，穩(wěn)定車間人員流失，搭建師徒帶教體系。 品質管控 建立鈑金工序質檢標準（尺寸、平整度、毛刺、折彎角度、焊接外觀、噴涂前處理等），監(jiān)督首件檢驗、巡檢、完工檢；統(tǒng)計不良品，分析折彎變形、尺寸偏差、下料誤差等問題，制定改善方案，降低報廢率。 成本與物料管控 管控鋼板、不銹鋼板、鋁材、輔料、焊絲、磨片耗材消耗；優(yōu)化排版下料，提高板材利用率；管控水電、設備能耗；核對物料領用、半成品庫存，杜絕丟料、浪費、積壓；核算車間單件生產(chǎn)成本。 設備、現(xiàn)場 5S 管理 統(tǒng)籌激光切割機、折彎機、沖床、焊機等設備日常保養(yǎng)、定期檢修，對接維修人員減少設備停機；落實車間 5S 管理，劃分物料區(qū)、成品區(qū)、廢料區(qū)，保持通道暢通、場地整潔；規(guī)范工裝、量具存放。 安全生產(chǎn)管理 落實車間安全制度，每日班前安全交底，監(jiān)督員工佩戴勞保用品；排查機械操作、吊裝、焊接、粉塵等安全隱患；處理工傷、安全事故并上報，組織月度安全培訓，杜絕重大安全事故。 數(shù)據(jù)報表與溝通對接 每日提交生產(chǎn)日報、產(chǎn)能、不良、人員出勤報表；對接業(yè)務、采購、倉庫、質檢部門，同步訂單變更、物料到貨、質量異常；定期向廠長匯報車間產(chǎn)能、損耗、交期、人員情況，提出車間優(yōu)化升級方案。 流程優(yōu)化 梳理鈑金全工序流轉流程，優(yōu)化工序排布、搬運路線，提升車間整體生產(chǎn)效率；制定各崗位標準作業(yè)流程 SOP。 三、任職資格要求 （一）硬性條件 年齡 30–50 周歲，中專 / 高中及以上學歷，機械、鈑金、模具相關專業(yè)優(yōu)先； 5 年以上鈑金行業(yè)實操經(jīng)驗，至少 3 年鈑金車間主管 / 主任管理經(jīng)驗，熟悉機箱機柜、設備外殼、不銹鋼制品鈑金全套工藝； 精通鈑金全流程：激光下料、剪板、折彎、沖壓、鉚接、焊接、打磨、組裝，能看懂 CAD 鈑金展開圖紙、看懂加工圖紙，會使用卡尺、千分尺、角度尺等檢測工具； 熟悉各類鈑金材質（冷軋板、不銹鋼、鋁板）加工特性，掌握板材排版、折彎系數(shù)、焊接變形控制等核心工藝； 有獨立統(tǒng)籌 20 人以上鈑金車間生產(chǎn)管理經(jīng)驗，能獨立排產(chǎn)、控交期、控損耗。